煥心出發 筑夢新程
凝心聚力賦未來,厚積薄發奮力進 。2023年7月17日,云南欣城防水2023年半年度工作會議暨頒獎典禮在富康城總部大樓黨建中心隆重舉辦。公司黨總支書記祝珍祥、專家顧問劉光宗、專家顧問李鵬、董事長劉冠麟、副總裁王家鄉、合伙人龍純芳、龍偉、蔡熒、余春喜、黃宇及全體欣城人參加會議。本次會議以“煥心出發 筑夢新程”為主題,形式別出心裁,旨在輕松愉快、自由和諧的氛圍中,大家可以放開心扉,真誠地表達自己的想法,展示自我,共同探討問題,推動工作的進展。
文化潤物細無聲·關懷悄然植心田
在莊嚴的國歌聲中,議程緩緩拉開。首先,全體欣城人歌唱欣城之歌,詞曲涌心中,18年的拼搏斗爭、一次次的危機和機遇、波蕩起伏的歷程,讓人總是情不自禁的感動。正如董事長說的“欣城的創業史就是一部拼搏史,生命在搏殺中輝煌的精神鑄就了欣城的品牌精神”每一位欣城人都唱出了欣城的堅持和奮斗,激勵著我們每一位欣城家人們。
生活需要儀式感,心靈需要歸屬感。會議舉行了別開生面的員工生日會環節,為5月—7月過生日的家人們送上精美的節日禮物和溫馨美好的節日祝福,感謝大家在各自崗位上的辛勤付出和卓越貢獻;活動雖然簡單,但卻滿是溫馨,飽含著公司對大家的深情濃意,傾注著對每一位家人的關懷愛護,讓家人們能夠在繁忙的工作之余感受到公司的溫暖和同事們的關懷。
開放交流
亦真亦切
人無精神則不立,國無精神則不強,一個企業少不了精神力量的支撐。按會議進程,在西安交通大學校長王樹國對于事業的激情演講視頻中,開啟了座談交流。觀看的視頻讓每一個員工都感受到深刻的力量,帶著這份熱情與信心,大家自由發揮,用一顆真誠而執著的心,積極談感受、說打算、提建議,或關于生活、或工作、理想、創業、未來的規劃、愛好、真心話,為公司高質量發展建言獻策。在這樣的環境下,交流不僅僅是簡單的信息傳遞,更是一種靈感碰撞和知識共享的過程,有助于激發團隊成員的創造力和潛力。這種開放的交流氛圍鼓勵了創意的涌現,有效促進了團隊之間的溝通和合作。
先進表彰·感受榜樣的力量
優秀是一種磅礴的力量,優秀需要接力。每一位欣城人都是欣城發展中不可或缺的力量。他們披荊為冠、斬棘為袍,他們忠肝義膽、百煉成鋼,他們盡銳出戰、上下同心……為了鼓勵家人們的積極性,樹立榜樣的力量,在頒獎典禮環節,公司對半年度中做出卓越貢獻的團隊和個人進行表彰。希望以鼓勵和激勵,讓大家堅定信念,持續努力奮斗,優化年度目標,激發全體員工不斷進取、創新突破的動力。在公司跨越發展之際,群策群力、兢兢業業、不辭辛勞,為自己,也為公司,創造更加美好的未來。
優秀個人表彰
優秀團隊
鑒往知來·接續奮斗
會議的下半程,各部門負責人用自己的方式匯報了2023年半年度工作成績和感悟,詳細介紹了工作項目、完成情況以及所采取的策略和措施,展示了各部門在過去半年取得的成績和所面臨的挑戰。同時,也分享了在工作中的心得和體會,提及了各種成功經驗和教訓。通過這樣的匯報,不僅加深了各部門之間的了解和合作,也為全體員工提供了學習和啟發的機會。這種分享和交流的氛圍激發了員工的創造力和團隊合作精神,有助于進一步提升公司的整體績效和競爭力。
解放思想·開拓創新
會議上,副總裁王家鄉對現有管理制度的訂立和公司組織規劃做了簡單介紹,同時,從對自己的靈魂拷問,分享了入司后的切身感受,與大家探討了工作的本質,傳遞了“不唯己不唯上”,遵循實事但更注意結果的企業態度,并分享了產品專精特新的研發思路和立足差異化發展的公司戰略和目標。希望全體員工轉變思想,加快適應,在遵守共性的制度下充分發揮個性,堅持從自身做起、從現在做起、從小事做起、從長遠做起,認真做好本職工作,共同打造和諧、快樂的欣城大家庭,以實際行動,為公司高質量發展添磚加瓦。
革故鼎新·共創未來
會議公司董事長劉冠麟做了總結性發言,在肯定成績的同時,劉總也科學分析了公司面臨的新形勢與新機遇,確立了“穩中求進,創新求變”的工作總基調,就當下如何“轉變思想,加快適應,攻堅克難,化危為機”,提出了“黨建引領、項目建設為重、回款為本、營銷為先、創新為魂”的工作思路,并對公司下半年的重點工作做了安排部署,他要求:
一、保持戰略定力,堅守政治引領:根據既定的發展戰略,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用,發揮黨員模范作用,保持初心,將黨建引領轉化為工作實效;
二、堅持以人為本,堅持問題導向:問計于基層,高度重視各類反饋問題調整與改善,深挖人才效力,優化人才結構,持續匯聚發展合力;
三、加強文化建設和文化賦能:弘揚“礪進·共贏”文化,樹立自立意識、學習成長意識和創新精神,建立學習型組織,加強對欣城商學院的打造,聚能蓄力
四、主要工作部署:
(一)總承包部要緊盯項目建設,倒排工期,明確項目時間表、路線圖,千方百計促成二期項目早建成、早投產、早見效,壯大公司高質量發展新動能;
(二)企劃部要加強公司品牌宣傳和產品推廣力度,落實具體細節,打造全媒體宣傳矩陣,要講好欣城故事,加深欣城印象,提升公司品牌影響力,以宣傳和品牌建設服務公司全局工作;
(三)營銷部要集聚優勢資源,持續發力,做細做精市場營銷工作,努力開拓市場,善作善成;
(四)財務、客服等部門要圍繞“回款為本”的工作策略,加強協同聯動,加強整體風控意識,全力支撐公司2023年年度經營目標的實現。
感恩有您同行,往后一同見證!他表示:眾力并則萬鈞舉!開動欣城這條大船,我需要一個能夠高度認同公司發展方向的團隊,并且能把這種認同轉化成事業的內驅動力,這樣,大家才能共同去承載咱們欣城的未來!他希望欣城全員,深刻領悟資源、實力、運氣三者之間的關系,堅定發展信心,強化自立意識,以“時時放心不下”的責任感,篤行不怠、創新求變,砥礪奮進、奮發有為,共同創造價值、共同實現發展。
會議最后,在劉董帶領下,舉行了莊嚴的宣誓儀式,誓畢每個家人們都大聲說出自己的名字,為本次會議圓滿舉辦畫上了句號。
心向未來·全力以赴
朝著巔峰競發,是欣城人的本色;
全力以赴拼搏,更是欣城人不可或缺的底色。
本次會議內涵豐富,進一步統一了思想、凝聚了共識;同時,會議聚勢謀遠、務實精進,對我們未來勇擔使命、展現更大作為提出了殷切期待和更高要求。在昂首期待的下半年,欣城防水將繼續秉持務實創新的精神,不斷提升產品質量和服務水平,以打造安全可靠的防水系統,為客戶提供更加滿意的解決方案;欣城人也將恪守初心,一路深耕,用堅守和努力,以昂揚之姿、奮斗之態,凝心聚力,奮勇前行,努力實現企業質的有效提升與量的合理增長,兌現美好期許,共同成就欣城更光明的未來!
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